按照集团公司党委、纪委工作安排以及反腐倡廉宣传教育月活动部署，5月19日，公司召开“整治形式主义官僚主义抓落实，推进世界一流企业建设开新局”主题党课暨警示教育报告会。公司党委书记、董事长占德庆，总经理、党委副书记潘来安，党委副书记、工会主席顾士新出席会议，纪委书记张建新上专题党课，副总经理梁华金、董义斌参加会议。
会上，张建新书记围绕形式主义、官僚主义的显著特征，习近平总书记关于整治形式主义、官僚主义的重要讲话，探索破解形式主义、官僚主义举措三个方面，为大家上了一堂深刻的反腐倡廉教育专题党课。随后，参会人员集中观看了反腐倡廉警示教育片《零容忍》，从反面典型和反腐败案例中吸取教训，进一步增强了广大党员干部职工的廉洁从业意识。
会议指出，按照集团公司党委“工作落实年”总体部署和公司党委《关于深入贯彻中央八项规定精神进一步加强作风建设的实施意见》要求，5月，公司开展了以“整治形式主义官僚主义抓落实，推进世界一流企业建设开新局”为主题的反腐倡廉宣传教育月活动。公司上下要以此为契机，深入学习贯彻党的二十大和二十届中央纪委二次全会精神，持续深化纠治“四风”，坚决破除特权思想和特权行为，锲而不舍落实中央八项规定精神，为公司营造风清气正的发展环境，全力以赴打造“两商”，奋力攻坚世界一流企业。
会议强调，要牢牢把握全面贯彻落实党的二十大精神的工作主线，把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为指导实践、推动工作的强大力量。要牢牢把握推动政治监督具体化精准化常态化的实践要求，持续加固中央八项规定“堤坝”，一体推进不敢腐不能腐不想腐机制体制建设。要旗帜鲜明反对形式主义、官僚主义，大兴调查研究之风，找出制约企业发展的突出问题，通过整改整治、狠抓作风建设，根除顽瘴痼疾。要坚持严的基调、严的措施、严的氛围不放松，层层压实工作责任，守正创新、真抓实干，激发广大干部职工的积极性、创造性，形成推动公司高质量发展的强大动力。
会议要求，各单位“一把手”和班子成员要发挥头雁示范作用，带头改善工作作风。各级党组织和职能部门要发挥组织功能，完善各项规章制度，加强制度执行的力度和刚性，形成长效机制。要对官僚主义、形式主义制定负面清单，划“红线”，强化监督检查，加大违规违纪案件查处力度。要加强警示教育，用身边人身边事，教育党员干部树立正确的权力观、价值观。要坚持把廉洁从业作为选人用人、培养干部的重要标准，重成绩、看贡献、听口碑，形成能者上庸者下的任用机制。要加强廉洁文化建设，创造干事创业、风清气正的良好环境，清除“四风”问题土壤，为公司高质量发展保驾护航。
公司机关部室副主任以上党员干部，分包管理部、设材与招标管理部、费控部、市场与投资部及纪检系统全体人员，各二级单位党政主要领导，设材、经营、费控、市场部门负责人线上线下参加会议。
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